Nesta segunda-feira (9/9), o Presidente da Fesmepar Luiz Carlos Silva de Oliveira, acompanhado da Diretora de Finanças Sonia Maria Marchi, realizou visita administrativa a sindicatos de servidores da Região Oeste paranaense.

Em Missal a reunião foi realizada na sede do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Missal – SINDISMI, os diretores foram recebidos pelo Presidente Ilceu Correa da Silva que expôs as principais ações do sindicato, além de discutir sobre as eleições municipais de 2024.

Já no município de Santa Helena, foram recebidos pelo Presidente do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Santa Helena – SISMUSA Fabio Schmoeller e pela Secretária Geral Claudete Pivatto Turra. Durante as discussões foram abordados o Piso da Enfermagem e o Piso dos Professores, as Aulas Suplementares e Teste Seletivo. Os diretores do SISMUSA expuseram a Fesmepar que, em conversa com a prefeitura, o sindicato sugeriu os temas Educação Financeira e Atendimento ao Público para fazerem parte do programa “Escola de Governo”, cujo objetivo é atuar na capacitação, formação e aperfeiçoamento dos servidores públicos municipais.

O Presidente da Fesmepar aproveitou a reunião para discutir sobre a Reforma Administrativa (PEC32) e a PEC66/23 que abre novo prazo de parcelamento especial de débitos dos municípios com seus Regimes Próprios de Previdência Social dos Servidores Públicos e com o Regime Geral de Previdência Social.

A proposta da PEC66 é aumentar o parcelamento da dívida dos Municípios com seus RPPS de 20 para 25 anos (300 meses); os municípios que não fizeram suas reformas da Previdência, terão o prazo de 18 meses após a edição desta PEC para fazer, caso contrário, aplicam-se as regras da EC 103/19 de forma automática. Também aumenta o percentual da DREM de 30 para 50% e limitou o pagamento de precatórios dos Municípios a percentual da receita corrente líquida.

Novas reuniões com sindicatos de servidores associados a Fesmepar serão agendadas ainda neste semestre.